2021 年员工福利计划审计的当前实践问题和更新 - 新日期! – 网络广播

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Oct 19, 2021

注册:上午7:30 / 节目:太平洋时间上午 8:00 - 下午 4:00

费用

会员费: 299.00 美元
非会员费: 399.00 美元

可用折扣

美国注册会计师协会会员: None
全职会计教师: -149.00

描述

劳工部 (DOL) 对审计质量的监督和监控已经加强,并将在可预见的未来继续进行员工福利计划 (EBP) 审计。 EBP 审计提出了从业者必须解决的无数实践问题和风险。

本高级课程提供有关规划、执行和记录这些审核的指导和最佳实践。本课程将讨论以下技能和知识:

  • 随时了解监管举措、调查结果和行动
  • 识别和解决 EBP 业务中反复出现的困难和复杂的会计、审计和财务报告问题
  • 有效执行所需的审计程序
  • 记录为支持该意见而获得的证据
  • 识别缺陷并专注于最佳实践
  • 举报被禁止的交易

专为

审计员工福利计划的公共会计师事务所的从业人员。

目标

  • 解决和实施当前的 ASU (FASB) 更新
  • 用常识性解决方案识别当前的审计问题
  • 准备充分和充分的审计文件,以满足文件和 DOL 的专业标准
  • 避免 DOL 审计质量研究和同行评审指出的财务报告和披露中的错误和缺陷

主修科目

  • 当前的 DOL 和 EBSA 计划、合规计划和监管要求
  • 当前发布和提议的会计和审计准则
  • EBP 审计指南的最新变化
  • 表格 5500 提交要求、问题和变更
  • 福利计划审计中固有的常见审计挑战和风险领域
  • ASC 820 公允价值会计计量问题的报告和披露
  • 审计计划程序
  • 当前的风险问题,包括 EBP 审计中的欺诈
  • 理解SOC报告;以适当的程序和文件作出回应
  • 报告和披露方面的缺陷以及如何避免/消除
  • 新的同行评审要求和对 EBP 审计的影响
  • EBP 财务报表报告和披露的最佳实践与示例

领导

约瑟夫·曼弗雷

Joseph E. Manfré 在纽约获得注册会计师执照,是由 Loscalzo Institute 提供支持的 Kaplan Financial Education 的讨论负责人。他是位于纽约阿蒙克的专业公司 Manfre CPA P.C. 的创始人兼总裁。虽然他的公司为个人和企业提供的服务多种多样,但他们的专业专注于满足多雇主和单雇主雇员福利计划和工会的需​​求。 Joe 在纽约州获得执照,在他 40 年的会计职业生涯的大部分时间里,一直致力于满足单一雇主和多雇主福利计划的需求。他之前曾担任 NYSSCPAS 员工福利委员会主席,并在其年会上就员工福利计划审计发表演讲。 NYSSCPA 热线还会向 Joe 转介有关员工福利计划的审计和税务相关问题。

事实证明,乔在员工福利和劳工行业的经验和人脉对福利基金受托人、管理层和劳工高管以及具有员工福利计划审计和税务实践的注册会计师事务所非常宝贵。他的商业和个人税务经验对个人和企业主来说也是无价之宝。 Joe 是 AICPA、NYSSCPA 和国际员工福利计划基金会的良好成员。他在伯纳德巴鲁克学院获得了会计学工商管理学士学位。

(3/19/21)